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【求職心態】擺脫求職焦慮感,你該具備的關鍵心態

【求職心態】擺脫求職焦慮感,你該具備的關鍵心態

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有聽說農曆年前迎來14年內最大轉職潮嗎?高達94.2%的上班族在年後「想換工作」!顯示這波轉職潮,真的不能小看!但想成功轉職,除了個人經歷與實力的累積外,是否擁有一個正確心態,也被視為能否順利找到理想工作的一大關鍵。

 

本文將分享五個正確的求職心態,讓你在求職路上多一盞明燈。

 

  • 選擇大於努力

做選擇前,一定要先搞清楚有哪些可以選擇,深入了解市場現況對人才的需求,和公司定位是否與自己相符再投遞履歷。同時,釐清自己不喜歡上一份工作哪些部分也相當重要,避免自己重蹈覆轍,再跳進另外一個火坑。

 

  • 只有自己知道自己要什麼

許多不確定自己要什麼的求職者,總是一直向外探詢,多方採納別人的意見,卻忘了花時間好好靜下心來,思考自己真正要什麼,可以多方採納意見但也要記得過濾,避免自己淪為被牽著鼻子走的狀態。

 

  • 人在哪裡,心就在哪裡

若是在職的狀態,也要盡力把手上的工作完成,有些人在找下一份工作後,很容易對目前工作就開始擺爛,心裡抱持著「反正我都要走了」。但請記得,工作生涯還很長,你無法預知未來還會不會再相遇,保持好名聲、不造成他人困擾也是相當重要的哦。

 

  • 求職是一場雙向選擇的過程

不僅是公司在尋找人才,也是求職者在挑選適合自己的工作。可以上網搜尋公司評價之外,面試的感受也是評估要點之一,面試官的態度、整體氛圍以及面談內容,都能反應公司的文化。如果過程中感受到不舒服,哪裡怪怪的,即使最後拿到Offer,也要再三評估。

(若是面試不知道如何問問題,可以參考這篇問對問題讓你的面試印象大加分

 

  • 必要時尋求幫助

很努力找工作還是沒有下文?別獨自傷腦筋自怨自艾了,多去參加活動、與他人交流、找人健檢履歷或是上課進修,都是不錯的選擇。當局者迷,這時透過第三人的角度,或許會有意想不到的收穫。

 

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